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起晚饭时张婶说的话，他默默把笔记本关上，拿起衣架上的外套下了楼。

走到车库的时候正好看到小刘准备出发，宗政海就跟他说：“我现在出去有点事，顺便带陆洋回来，你就不用出门了。”

老板发话，小刘自然没有坚持，目送宗政海开着自己的车离开。

……

还不知道自己今晚会临时换个司机，此时在博亚接受培训的陆洋，却遇到了点小麻烦。

☆、第oo８章　麻烦

近几年，国内的娱乐公司越来越重视旗下艺人的整体素质和挖掘新人后的基础培训，越来越多的公司出现了“练习生”或者“实习生”的概念。

再加上有很大一部分非科班出身的明星存在，光靠颜值是无法在圈内长期、稳定发展的，无论是当演员、歌手还是当模特，总之要有一技之长。

所以针对自家艺人的内部培训甚至成为了公司运营中非常重要的组成部分。

博亚传媒内部的艺人培训一向以内容丰富、实用、更新速度快而闻名。培训内容包括舞蹈、唱歌、表演、模特、音乐制作等多个领域。

虽然每个领域的系统课程会有各自的偏重性，但有些形体、台词、礼仪等等课是基础课，所有博亚新人，尤其是那种刚被星探发掘但还未出道的艺人都要参加。

在横池当群演的时候，陆洋就发现正规与非正规，还是存在很大差异的，具体表现在一些细节处理的细腻程度。

这种东西或许可以凭借经验去弥补，但不可否认的是，经过系统培训的演员有相当的优势，很多新手容易犯的错误，他们早在学校或者正式演戏之前就通过培训规避掉了。

有比较才有判断，陆洋曾经上过夜校的表演课程，他非常清楚那些课程并不系统，所以才更加珍惜眼下的机会。

几年的群演生涯教给他什么叫“笨鸟先飞”、“勤能补拙”，也让他养成了一个习惯——任何场合提前半小时到场，既是避免出现意外，也是给自己一个缓冲和准备的时间。

因为有张婶坚持给他带晚餐，陆洋能吃到家里的“爱心料理”，然后精神满满地进入学习状态，然后又有小刘负责接送，这样让陆洋有机会在车程中休息。

通常他到了教室以后，老师和其他练习生都还没来，他就会抓紧时间把之前课程里学到的东西巩固巩固，好让自己尽快进入状态，这对他当天的学习也会很有帮助。

今天是陆洋最怕的舞蹈课，他跟往常一样早早来到教室，看视频练习老师教过的动作。

这种舞蹈课对于一般艺人来说主要是锻炼身体协调能力，并且也是挖掘潜能的——大部分艺人出道后都会参加各种活动、节目，如果能独立表演，将会是很大的亮点。

比如，唱跳俱佳的歌手总是很有吸引力，而一些演员在综艺节目或跳舞会带给观众更大的惊喜……这可都是实打实的加分项啊！

当然，非舞蹈方面发展的艺人只需要掌握皮毛，换句话说就是要会一点，有“专业”的模样架势就可以了。

但这并不妨碍陆洋一如既往地认真。等其他“同学”陆续来到教室，陆洋已经有些微微出汗。

这时候舞蹈老师王涛走了进来，身后还跟两个二十岁左右的男生，立刻吸引了众人的目光。

王涛开门见山地介绍道：“这是新来的同学，苏获和赵鑫，从今天开始跟大家一起练习。”

在那两人做自我介绍的时候，跟陆洋相熟的一个名叫郭宏的男生小声跟他道：“这两个也是贺平的艺人。”

陆洋闻言有些吃惊。

事实上他们现在这个班里一共七个人，已经有三个是贺平签的艺人！虽然经纪人团队签的人不都是贺平来带，但这个数量也挺可观了。

后来陆洋才知道，因为手上已经有个男子偶像团体获得巨大成功，贺平想通过博亚即将推出的一个造星选秀节目再创辉煌，所以最近加大了“撒网”力度，招揽了不少条件不错的年轻人。

眼前的苏获和赵鑫一看就是那种校草级别的人物，浑身散发着一种自信和孤傲的味道。

不过单轮颜值，教室里的几个男生都比不过陆洋。

郭宏看着陆洋完美的侧脸，眼神有些复杂地继续说道：“待会上课的位置又要发生变化了。”

之前上课的时候，七个男生是按照前三后四的顺序站立练习的，。

由于贺平的艺人在公司里一向有优势，而且那三个人也确实比陆洋等人资深一点，所以站在前排无可厚非。

现在加了两个人，按照惯例就是前四后五的站位，照理说应该有个后排的男生补到前排，然后苏获和赵鑫分别站在后排的两端。

事实上却变成苏获站到了第一排，赵鑫站到了第二排最中间的位置！

面对这样的“格外照顾”，虽然其他人心里多少有些意见，但也不好在王涛面前表现出来，就算他们事后跟自己的经纪人说了，也无法改变什么。

博亚虽然是大公司，旗下艺人在线的超过一百二十人，练习生人数逐年增加，因为即将推出造星节目，今年更是突破三十人，但贺平的团队依然是博亚最大的支柱，享有绝对的话语权。

这种独特的存在，在练习生的圈子里也造成了明显的差别对待。

对于老师王涛的安排，苏获和赵鑫看上去接受得心安理得，他们稍稍打量了一下教室里的人，就很快和同是贺平的艺人打成一片。